外国人材の採用を検討する企業の方へ

外国人材の採用を、「定着」まで支える。

FirstStepは、企業の成長に寄り添い、
人材紹介から入社後の活躍・定着まで、
一貫して伴走します。

採用前

採用相談

人材紹介

入社

定着支援

入社後

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こんなお悩みはありませんか？

企業の成長を阻む、人材・組織・業務の課題を解決します。

FOREIGN TALENT RECRUITMENT

外国人材紹介

採用したい人材像や条件を伺い、候補者のご紹介から採用までのコミュニケーションを支援します。

採用に必要な情報を整理し、
候補者の紹介から採用までを
支援します。

SUCCESS 採用成功・定着へ

01
採用ニーズの整理

採用人数や仕事内容、求める経験・日本語力などを確認し、必要な人材像を整理します。
02
候補者の紹介・マッチング

採用条件を踏まえ、候補となる外国人材をご紹介します。
03
採用までのコミュニケーション

面談・選考など、採用までに必要なコミュニケーションを支援します。
04
必要に応じた関連支援

採用後に日本語教育や言語面の課題が生じた場合は、関連サービスをご案内できます。

人材紹介について詳しく見る採用について相談する

FOREIGN RECRUITMENT

FirstStepの外国人採用支援

外国人材と日本企業、それぞれの立場を理解しながら、採用に必要な支援を考えます。

外国人材への理解

日本で長く生活・就業してきた外国人メンバーの経験を活かし、候補者の立場や価値観、就業に対する不安にも目を向けて支援します。

日本企業への理解

日本企業でのエンジニアリング、マネジメント、営業、経営企画などの経験を持つメンバーが、企業の課題や採用条件を踏まえて対応します。

採用ニーズに応じた対応

採用したい人材像や条件を確認し、企業の状況に応じて必要な支援を整理します。

CUSTOMER VOICE

お客様の声

FirstStepの人材紹介や関連サービスをご利用いただいたお客様の声をご紹介します。

我々の外国人労働者の採用に関する悩みをまとめて聞いていただき、良い人材紹介サービスをしていただきました。紹介していただいた優秀な社員は日々頑張って働いてくれており、日本人のようになんでも任せられると思っています。人手が足りなくて困っているときに本当に助かりました。

上村様

人材集めから配属まで、暖かいサポートをありがとうございました。アフターケアというサービスもあるので、安心してお任せできました。正直、外国人労働者の採用に関して、当初は右も左も分からず、漠然としたイメージしかありませんでしたが、FirstStepのトーさんの支援で外国人を採用しようという意欲が高まり、結果的に良い社員を雇用できました。

山田様